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등록일 : 2019년 1월 13일(일), 업데이트 : 2019.01.13 00:00

[월320만원]명분과 실리. 두마리토끼를 한번에 [10시~18시]주5일

중소기업교육지원센터 대구유일지점 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 유지은
  • 연락처

    H.P : 010-8262-0060

    Email : dbwldms3356@naver.com

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 27세(1993년생) ~ 40세(1980년생)
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 1월 13일(일) ~ 상시모집
  • 담당자명 유지은
  • 연락처

    H.P : 010-8262-0060

    Email : dbwldms3356@naver.com

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

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  • 제출서류 이력서, 자기소개서
  • 지원방법

    온라인지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명중소기업교육지원센터 대구유일지점
  • 사업내용서비스업,교육업
  • 근무지주소 대구 달서구 달구벌대로 1686 수송타워9층(부산은행건물)
    동정보 대구 서구 전체
  • 직  원  수20명
  • 홈페이지www.ctsc.or.kr/
  • 인근지하철 내당 1번출구 2분 2호선두류 17번출구 5분 2호선
  • 인근대학교 대구대학교 대명동캠퍼스
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명중소기업교육지원센터
  • 사업내용 서비스업
  • 회사주소 대구 서구 달구벌대로 1805 (내당동)대양빌딩 5층
  • 직  원  수 0명
  • 대표자명장혜정

본 정보는 중소기업교육지원센터에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
대구 서구
COUPANG FLEX시간당 30,000원 가능 / 단기알바 / 야간 / 주말/평일 / 자율근무스크랩요약보기새창보기 10:00~19:00 시급
30,000
2시간전
대구 달서구
COUPANG FLEX쿠팡 Flex Assistant 채용스크랩요약보기새창보기 10:00~19:00 연봉
23,000,000
2시간전
대구 중구
DS D&C- 절실하다면, 읽어보십시오.-스크랩요약보기새창보기 09:00~19:00 월급
5,000,000
01/01
대구 중구
리치컴퍼니반월당 주5일 격주 20ㅡ33세 동반입사가능 초보환영 월300이상스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:20~18:50 월급
3,000,000
4시간전
대구 달서구
대경상사[월급200만] 주5일 주유소차량용품판촉행사 사원모집스크랩요약보기새창보기 09:00~05:00 월급
2,000,000
3시간전
대구 서구
감삼하늘공인중개사깔끔한 업무환경에서 함께하실 원투룸 직원분구합니다스크랩요약보기새창보기 10:00~18:00 월급
3,000,000
12/31
대구 남구
대명그룹【대명그룹】에서 영업사원을 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 월급
3,000,000
01/10
대구 달서구
(주)태영TM전화 상담업무 남녀사원 모집합니다/ 면접시 사은품 증정스크랩요약보기새창보기 10:00~16:30 월급
3,000,000
01/09
대구 달서구
[ 일 3시간반 ] 초보/주부 가능[파트타임 10명 모집] 오전반 10시-2시, 월 220 - 320 만원스크랩요약보기새창보기 10:00~14:00 월급
2,750,000
01/15
대구 달서구
쉬운상담 / 누구나 지원가능( 첫달 185만원 ) 삼성 콜센터 월평균 210 - 275만원스크랩요약보기새창보기 10:00~17:30 월급
2,400,000
01/15
대구 수성구
블루대구 아로마테라피 [최상조건][시설 최고][당일지급]스크랩요약보기새창보기 12:00~05:00 일급
250,000
01/12
대구 중구
미미코스메틱【 지원하고 판단하세요 】직원 및 프리랜서 고객관리 쉬워요/퇴근자유스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,500,000
01/02
대구 중구
(주)나비엔터테인먼트모델하우스 홍보/안내직 신입사원모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
4,160,000
01/14
대구 달서구
첫달 185만원 지급 / 일 6시간[ 롯데카드 콜센터 / 대구최초 OPEN ] 초보가능 - 월 235만원스크랩요약보기새창보기 10:00~17:30 월급
2,390,000
01/15
대구 중구
지엠컴퍼니사람이 가장중요하다. /인재경영 / 초보가능 / 편한면접/ 동반입사가능스크랩요약보기새창보기 09:30~18:00 월급
4,000,000
01/14
대구 달서구
주식회사 서영산업[죽시출근]1월16일 20:30~08:00 일급11만원 자동차부품포장알바스크랩요약보기새창보기 20:30~08:00 일급
110,000
01/15
대구 수성구
부부강정부부강정에서 강정만들기 / 단기알바 / 1월14일부터~2월4일까지스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 시급
8,350
01/10
대구 달서구
[신입 특혜] 첫달 185 만원 지원[홈쇼핑 고객상담 특별채용] 월 255 만원 - 400 만원스크랩요약보기새창보기 10:00~17:30 월급
3,000,000
01/15
대구 전체
바른(BAREUN)휴대폰 생산관리자 남자 / 자동차 검사 및 납품 사원 모집(상여금200%)스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 시급
8,350
01/02
대구 중구
(주)L-플래닝+모델하우스 안내직원모집+스크랩요약보기새창보기 09:30~18:00 월급
4,800,000
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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